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    发布日期:2019-03-13   作者:   来自:   点击率:

      为深入学习贯彻中央、省、市纪委全会精神,把全市纪检监察系统“补短板、提质量、强能力、抓落实”专题研讨班和“四专四比”活动动员部署会要求落到实处,内黄县纪委监委坚持早谋划、早部署、早行动,迅速采取有力举措,推动纪检监察工作高质量发展。


      一是加强组织领导,及早科学谋划。结合年初工作谋划和重点工作任务,深入贯彻落实研讨班精神和“四专四比”活动动员部署会精神,在建设“三明”机关和打造“五型”干部队伍的基础上,将“四专四比”活动摆上全县纪检监察工作的重要位置,召开全县纪检监察干部大会,谋划安排开展“四专四比”活动,成立由县纪委监委主要领导任组长的工作领导小组,从严落实责任,层层传导压力,形成了一把手亲自抓、分管领导直接抓、承办部门具体抓、各科室落实责任自觉抓的工作格局。


      二是紧扣主题主线,及早安排部署。紧扣习近平新时代中国特色社会主义思想、中央省市纪委全会精神及重大决策部署,对照专题研讨班要求,迅速行动,结合工作实际,制定《内黄县纪检监察系统“四专四比”活动实施方案》,明确专人专班统筹推进,做到每周都有学习安排,每月都有组织活动,每季度都有业务测试,每半年都有优质卷宗评比,全年进行总结奖惩,确保活动的内容既有高度、又有深度,最终实现“三个一”目标,即把内黄县纪检监察系统打造成推动全县政治生态持续向好的阵地、打造成一个团结奋斗的卓越品牌、锻造成培养优秀干部的摇篮,确保活动取得实实在在的效果。


      三是创新活动载体,及早行动见效。丰富活动内容,以“一刊两讲堂三平台一评比”为载体,扎实开展“四专四比”活动,一刊即创办“枣乡纪检监察”专刊,通过同写一篇理论文章、一篇核查报告、收集整理汇总优秀业务文章等形式,加强对党规党纪、法律法规的学习,提高专业知识。两讲堂即开设“清风内黄”大讲堂,县纪委干部轮流授课,提升专业能力。开展廉政宣讲“走基层”流动讲堂,增强纪律教育的针对性、有效性,营造浓厚的学廉倡廉氛围。三平台即搭建“互联网+”宣传、演讲比赛、纪法知识考试等三大平台,让业务学习变得方便快捷、随时随地,提高履职能力和业务水平。一评比即开展优质卷宗评选,切实提高执纪审查干部的业务素质和办案能力,促进案件卷宗规范化建设。


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